A maioria das ações é vendida em bolsas de valores, algumas apenas em bolsas de valores. E as trocas são empresas complexas especiais, onde um estranho não pode trabalhar e não tem esse direito.
As operações de câmbio no interesse dos investidores são realizadas por corretores e outros participantes registrados e recebem uma comissão por isso. O valor da Comissão do corretor é atribuído de diferentes maneiras, na maioria das vezes inclui taxas para transações realizadas e outros serviços, bem como uma taxa mensal. Mas trabalhar com um intermediário pago não é benéfico para todos e nem sempre.
Quando e quem é rentável para comprar ações sem um corretor
O desejo de comprar ações, ignorando um corretor ou outro intermediário, geralmente está associado a uma recompensa muito grande e, às vezes, ao fato de o ativo desejado não ser vendido na bolsa de valores.
Comprar ações sem intermediários é benéfico para aqueles que investem uma pequena quantia. A taxa de serviço de corretagem para eles é desproporcionalmente alta.
Comprar diretamente é benéfico para aqueles que estão interessados apenas em certas ações vendidas fora das bolsas. As taxas de vendas diretas são quase sempre menores que as comissões dos intermediários.
Comprar sem um corretor é benéfico para aqueles que compram ações de sua própria empresa. Aqui, um intermediário não é necessário.
Se as ações conseguirem comprar SEM intermediários uma vez, as próximas compras independentes dessas mesmas ações serão ainda mais fáceis. Isso também se aplica à compra de ações por dividendos acumulados.
É especialmente vantajoso comprar ações sem um intermediário para investidores que raramente fazem isso e mantêm as ações por um longo tempo.
Embora existam situações em que um intermediário é simplesmente necessário:
se as ações necessárias forem vendidas apenas através da Bolsa de valores;
se certas ações não forem compradas, mas uma carteira de investimentos for formada a partir de Valores Mobiliários de diferentes emissores;
se as ações compradas tiverem que ser vendidas em breve e rapidamente.
Os dois últimos pontos dizem respeito a todos os investidores especuladores. Seus ganhos dependem diretamente da velocidade e liberdade de manuseio de vários papéis. As transações diretas de ações não fornecem isso.
Como comprar ações da sua empresa?
Muitas empresas são sociedades por ações e suas ações são vendidas e compradas livremente no mercado secundário. Essas empresas geralmente procuram tornar os funcionários co-proprietários. Isso estimula a eficiência do trabalho e a dedicação à empresa. Em alguns casos, a administração é obrigada a ter ações de sua empresa para que seu bem-estar dependa diretamente do sucesso da empresa.
✔ Comprar ações da sua empresa. Use your Company Stock Purchase Plan (SPP)
Comprar ações da sua empresa é mais fácil. Basta entrar em contato com a pessoa responsável por isso e determinar o número desejado de ações e a opção de pagamento. Você pode comprar ações em ganhos. Você não precisa cuidar da abertura de uma conta especial, tudo é fornecido com antecedência.
✔ Troque dividendos por ações de sua empresa. Use your Company Stock Option Purchase Plan (SOPP)
A próxima etapa é depois de comprar as ações de sua empresa. Quando os dividendos são cobrados sobre as ações, eles não podem ser retirados, mas configurar um plano de investimento para que novas ações sejam compradas e creditadas em uma conta pessoal. Parece uma porcentagem composta, o que no futuro promete um grande lucro.
✔ Obter opções de ações de sua empresa. Use your Company Stock Option Purchase Plan (SOPP)
Se, no caso anterior, As ações foram compradas por dinheiro já ganho, aqui você pode obter opções à custa dos ganhos – o direito de comprar ações de sua empresa sem pagar taxas. A opção é muito mais barata que as próprias ações.
Esta opção também é oferecida apenas aos funcionários.
✔ Plano de compra direta de ações. Direct Stock Purchase Plan (DSPP)
Os iniciadores desse sistema eram grandes empresas que procuravam a oportunidade de vender suas ações a investidores pobres.
Esse plano é útil para os compradores sem grandes economias, porque eles podem investir em empresas confiáveis e lucrativas.
Isso é benéfico para a administração de sociedades anônimas. Eles levantam mais fundos, mas não correm o risco de alguém comprar um pacote grande e ter o direito de interferir na administração.
Muitas empresas bem conhecidas têm sistemas DSPP:
Coca-Cola (The Coca-Cola Company)
Você pode começar com um investimento de US.500.. pode dividir o pagamento em 10 pagamentos. As seguintes compras devem ser de pelo menos US.50. Investimento máximo via DSPP-250 mil dólares. O pagamento dos fundos do investidor é pequeno, imediatamente 10 dólares. para o seguro e 3 centavos para a compra de cada ação. Existe um programa para trocar dividendos por novas ações. Isso levará 5%, mas não mais que US.2.
Exxon Mobil
O primeiro investimento deve chegar a US.250. um montante fixo ou 5 pagamentos de US.50. É possível reinvestir dividendos em ações. Não há comissões neste plano, nem para abrir uma conta nem para reinvestir. A barra superior também é de US.250 mil.
Johnson & Johnson
Aqui você só precisa de US.25 para começar. A mesma quantidade requer cada nova compra. Não é necessário pagar para configurar uma conta e comprar ações. O valor máximo do investimento é de 50 mil dólares.
Walmart
Começa em US.250. ou 10 transferências por US.25. A taxa de configuração inicial é de US.20.. e 5 centavos por cada ação comprada. A troca de dividendos por novas ações é gratuita. O montante máximo de investimento de acordo com o plano – 150 mil dólares.
Grupos Altria (Grupo Altria)
O plano começa em US.500. ou transferências de US.50. e os primeiros 5 seguidos. Para a configuração, US.10 serão cobrados imediatamente.. para cada COMPRA – 3 centavos. O reinvestimento custa 5% do valor, mas não mais que US.3. Investimento máximo no plano – 250 mil dólares.
Ainda existem muitas empresas cujas ações podem ser compradas através de planos de vendas. Aqui está uma lista de algumas das maiores empresas americanas que trabalham com o DSPP:
American Greetings Corp;
Apache Corporation;
Callaway Golf Company;
CenturyLink Inc.;
Chubb Limited;
ConAgra Brands Inc.;
Duke Energy;
Exxon-Mobil Corporation;
General Mills Inc.;
Honeywell International;
Kellogg Company;
Manpower Group Inc.;
Morgan Stanley;
Norfolk Southern Corporation;
Raytheon Company;
The 3M Company;
The Bank of New York Mellon;
The Charles Schwab Company
Union Pacific Corporation;
United States Steel Corporation;
Xerox Corporation;
Zions Bancorporation.